Lehrerfortbildungen partnerschaftlich auf Augenhöhe
Als Partner niedersächsischer Schulen unterstützen wir Sie in Ihren Entwicklungsprozessen. Ihre Motivation und unser Know-how – das perfekte Team!
Der gesellschaftliche Wandel stellt Schulen vor neue Herausforderungen. Schüler
bevorzugen neue Lernformen und digitale Medien. Videos und Podcasts gewinnen an Bedeutung gegenüber traditionellen Medien. Lehrkräfte und Schulleitungen sollten diese Entwicklungen aufgreifen und in ihre Konzepte integrieren.
Unsere Seminare im Bereich Lehrerfortbildungen:
Das Gedankenkarussell …
- Standortunabhängig online
.. und wie wir es stoppen können!
- 1 Stunde
Effektive Pausen
- Standortunabhängig online
Von der Erschöpfung zur Erholung!
- 1 Stunde
Overload: Büroaugensyndrom
- Standortunabhängig online
Übungen zum Mitmachen
- 1 Stunde
Schwierige Elterngespräche erfolgreich führen
- Osnabrück
- 1 Tag
Unterricht im Spiegel
- Bei Ihnen in der Schule
Feedback zu Ihrem Unterricht und dessen Wirksamkeit
- 1 Tag
Sketchnotes- Visuelles Denken und Gestalten
- Osnabrück
Attraktive Plakte, Präsentationen und Protokolle gestalten
- 1 Tag
SCHILF: Schulische Medienprävention – Methodenschulung und Kick-off-Workshop
- Bei Ihnen in der Schule
Umgang mit exzessivem Medienkonsum und sozialen Netzwerken mit praktischer Erprobung
- 1 Tag
ChatGPT als Werkzeugkasten für kreative und effiziente Unterrichtsgestaltung
- Standortunabhängig online
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- 1 Nachmittag
Die Corona-Pandemie hat gezeigt, wie dringend Lehrkräfte Unterstützung bei der Nutzung digitaler Tools benötigen, um den Unterricht spannend und interaktiv zu gestalten.
Lehrer fortbilden
Digitalisierung und IT-Anwendungen
Nutzen Sie Digitalisierung strategisch und setzen Sie digitale Medien gezielt im Unterricht ein. Optimieren Sie Ihre schulinterne Organisation mit gängiger Software.
Schulleitung und Schulentwicklung
Erfolgreiches Projektmanagement und starke Teams sind entscheidend. Entdecken Sie hilfreiche Tools und kreative Wege zur effektiven Prozesssteuerung.
Unterrichtsentwicklung und Schulalltag
Schulen stehen vor zunehmender Vielfalt. Stärken Sie Ihre Kompetenzen, um Lernprozesse effizient zu managen.
Die Fortbildungsverpflichtung für Lehrkräfte
Die klassische Lehrerausbildung besteht aus zwei Phasen: dem Lehramtsstudium und dem Referendariat. Es schließt jedoch eine dritte Phase daran an: die Lehrerfortbildung. Sie wird als „organisierte Bildungsmaßnahme für Lehrpersonen verstanden, die bereits in der Berufspraxis stehen“. Sie dient insbesondere zur Qualitätssicherung und Entwicklung im Hinblick auf die Unterrichtsgestaltung und Zusammenarbeit an Schulen. Die Selbstreflexion, sich ein Leben lang weiterzubilden ist wichtig, besonders an Schulen. Da Bildung Ländersache ist, gibt es für die Aus- und Fortbildung von Lehrerinnen und Lehrern keine bundesweit einheitliche Umsetzung. Zuständig sind die jeweiligen Kultus- und Wissenschaftsministerien der Länder. Deshalb gibt es innerhalb der Länder diverse Angebote für die gezielte Fortbildung von Lehrkräften. Alle Phasen werden unter dem allgemeineren Begriff der „Lehrerbildung“ zusammengefasst.
Standards der Kultusministerkonferenz
Die Kultusministerkonferenz (KMK) hat klare Kompetenzen definiert, die Lehrerinnen und Lehrer für eine hohe Bildungsqualität mitbringen sollen. Diese Standards, festgehalten in den “Standards für die Lehrerbildung: Bildungswissenschaften”, orientieren sich an den Bildungs- und Erziehungszielen der Schulgesetze der Länder. Sie unterstreichen die Wichtigkeit von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, um den Lehrkräften zu ermöglichen, aktuelle Entwicklungen und wissenschaftliche Erkenntnisse in ihren Unterricht einfließen zu lassen.
Staatliche Lehrerfortbildung: Ein Schlüssel zur Professionalisierung
Die Lehrerfortbildung ist ein wesentlicher Bestandteil des lebenslangen Lernens. Die KMK hat in ihren Eckpunkten den Fortbildungsauftrag präzisiert: Lehrkräfte sollen ihre beruflichen Kompetenzen kontinuierlich weiterentwickeln, während die Länder sicherstellen, dass passende Fortbildungsangebote zur Verfügung stehen. Neben der Eigenverantwortung der Lehrkräfte besteht auch eine staatliche Fürsorgepflicht, geeignete Fortbildungsmaßnahmen bereitzustellen.
Investition in die Zukunft der Lehrkräfte
Seit 2015 fördert das BMBF die „Qualitätsoffensive Lehrerbildung“ mit bis zu 500 Millionen Euro, um praxisnahe und digitale Lehrerbildung zu stärken. Lehrkräfte werden auf den digitalen Unterricht vorbereitet und nutzen zunehmend innovative Methoden. Zahlreiche bundesweite Projekte, auch in Niedersachsen, unterstützen diese Initiative und sind auf der BMBF-Website einsehbar.
Praxisorientierung
Die Lehrerbildung wird näher an den Schulalltag herangeführt, um eine praxisnahe Ausbildung zu gewährleisten.
Digitalisierung der Lehrerausbildung
Lehrkräfte erhalten gezielte Schulungen im Umgang mit digitalen Tools, um ihre Kompetenzen für den Unterricht auszubauen.
Lehrerfortbildung in Niedersachsen
Zentrale Fortbildung
Landesweit angebotene Maßnahmen zu wichtigen bildungspolitischen Themen.
Regionale Fortbildung
Neun Kompetenzzentren organisieren regionale Fortbildungen.
Schulinterne Fortbildung (SchiLF)
Fortbildungen, die direkt an den Schulen stattfinden.
Außerschulische Partner
Organisationen wie das BNW bieten zusätzliche Fortbildungen an.
Online-Fortbildung für Lehrkräfte
Das Bildungswerk der Niedersächsischen Wirtschaft bietet Lehrkräften zahlreiche Online-Weiterbildungen an, die sich flexibel in den Berufsalltag integrieren lassen.
Neue digitale Methoden und Werkzeuge
Lehrkräfte lernen innovative Tools und digitale Lehrmethoden kennen, die direkt im Unterricht eingesetzt werden können.
Selbstgesteuertes Lernen mit Unterstützung
Die Online-Weiterbildungen bieten eine flexible Lernumgebung, in der Lehrkräfte selbstgesteuert und in ihrem eigenen Tempo lernen können.
Schulinterne Lehrerfortbildung (SchiLF)
Die schulinterne Lehrerfortbildung, kurz SchiLF, bietet passgenaue Fortbildungen, die speziell auf die Bedürfnisse der einzelnen Schulen abgestimmt sind. Inhalte, Ort und Zeit werden individuell mit Schulleitungen und Lehrkräften festgelegt, um die Anforderungen und Herausforderungen der jeweiligen Schule optimal zu erfüllen. Wenn Sie eine SchiLF für Ihre Schule planen, unterstützen wir Sie gerne bei der Organisation und Erstellung eines maßgeschneiderten Angebots.
- Themen und Zeitpläne werden an die Bedürfnisse der Schule angepasst.
- Fortbildungen finden direkt an der Schule statt und beeinträchtigen den Schulalltag nicht.
Maßgeschneiderte Fortbildungen für Lehrkräfte
Unser Ziel ist es, Lehrerfortbildungen zu bieten, die optimal auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten sind und Ihnen helfen, das Gelernte direkt in der Praxis anzuwenden. Deshalb haben wir unsere Fortbildungen nicht nur thematisch, sondern auch nach Zielgruppen gegliedert, um den bestmöglichen Nutzen zu gewährleisten.
Schulleitungen
Speziell entwickelte Fortbildungen zur Schulentwicklung und Führungskompetenz.
Lehrkräfte
Praxisorientierte Weiterbildungen zur Verbesserung des Unterrichts und der Methodenkompetenz.
Quereinsteigende
Unterstützung beim Einstieg in den Lehrerberuf durch gezielte Qualifizierungsmaßnahmen.
Pädagogische Fachkräfte und Schulverwaltungen
Fortbildungen zur Stärkung der administrativen und organisatorischen Schulprozesse.