Warum zum BNW?
In Niedersachsen, für Niedersachsen – wofür wir stehenHannover, Braunschweig, Osnabrück, Wolfsburg, Oldenburg. Aber auch Sögel, Bersenbrück und Winsen. Das BNW ist in jeder großen und vielen kleinen Städten Niedersachsens mit einer Geschäftsstelle vertreten. Wir übernehmen Verantwortung: Für die Herausforderungen, vor die uns die demografische Entwicklung in unserem Land stellt, entwickeln wir gemeinsam mit unseren Partnern die passenden Bildungs- und Integrationskonzepte. |
Sozialpädagogen, CNC-Experten, Lehrer, Jobcoaches – bei uns tummeln sich Experten aller ProfessionenGanz gleich, ob Sie als erfahrener Praktiker, frischgebackener Absolvent oder als Experte auf Honorarbasis bei uns einsteigen möchten: Die beruflichen Möglichkeiten bei uns sind vielfältig und facettenreich. |
Neue Wege, neue Konzepte – wir bieten Raum für Ihre IdeenOb Beratung oder Unterricht: Für unsere Mitarbeiter ergeben sich an vielen Stellen individuelle Gestaltungsmöglichkeiten – auch für junge Kollegen. Bei uns können Sie sich einbringen, Verantwortung übernehmen, vorausdenken. |
Wir sehen das so: Sie entwickeln sich, wir entwickeln unsWir möchten Sie nicht nur als Mitarbeiter für das BNW gewinnen, sondern auch dafür sorgen, dass Sie sich bei uns und mit uns weiterentwickeln. Mit unseren internen Mitarbeiterfortbildungen für alle relevanten Arbeitsbereiche und Positionen fördern wir die Qualifizierung unserer Mitarbeiter und eröffnen ihnen so individuelle Entwicklungsperspektiven. |
Wir übernehmen Verantwortung für unsere MitarbeiterWir möchten die Gesundheit unserer Mitarbeiter erhalten und fördern. Mit unserem Betrieblichen Gesundheitsmanagement holen wir unsere Mitarbeiter dort ab, wo sie stehen, und streben eine gesundheitsfördernde Arbeitsumgebung an. |
Bei uns kommen Sie nicht zu kurzDas Leben besteht nicht nur aus Arbeit. Ob Hobby oder Familie: Flexibilität am Arbeitsplatz hilft, Privates und Berufliches unter einen Hut zu bringen. Wo immer es geht, ermöglichen wir flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle für unsere Mitarbeiter. Ausfall durch ein krankes Kind? Das kann jedem Arbeitnehmer passieren. Eine hohe Motivation und ein gutes Zeitmanagement unserer Mitarbeiter sind für uns Argumente, die überwiegen. |
Das BNW steht für Individualität und VielfaltSo vielfältig wie unser Portfolio, so vielfältig sind unsere Mitarbeiter. Ideen, Erfahrungen, Kulturen, Berufsbiografien – wir schätzen diese Vielfalt und profitieren von ihr. |
Wir agieren verantwortungsvollIntegrität im Umgang mit Mitarbeitern, Kunden und Geschäftspartnern wie auch im Wettbewerb ist für uns leitend. |
Um es kurz zu machenUnsere Mitarbeiter sind unser Kapital – daher legen wir Wert auf ein Geben und Nehmen in unserer Zusammenarbeit. Als langjähriger Bildungsdienstleister bieten wir eine Vielzahl unterschiedlicher beruflicher Möglichkeiten an Standorten in ganz Niedersachsen. Wir zahlen branchenüblich, bieten unseren Mitarbeitern dafür aber Raum, sich weiterzuentwickeln, sich einzubringen und beruflich zu entfalten. |