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Feuerprobe für den Nachwuchs

Früh übt sich – das gilt auch für Führungskräfte. In unseren Wirtschafts-planspielen trainieren Jugendliche spielerisch ihre Führungskompetenzen. Unternehmen unterstützen sie dabei.

Planspiele vermitteln nicht nur ökonomisches Wissen, sie unterstützen die Jugendlichen auch bei ihrer beruflichen Orientierung. Praxisnah können sie testen, ob ihnen unternehmerisches Handeln liegt und ob sie sich in der Führungsetage zu Hause fühlen. So legen wir den Grundstein für den Führungsnachwuchs von morgen.

Unternehmen können sich als Gastgeber aktiv in den Lernprozess einbringen. Das bietet nicht nur Gelegenheit, das eigene Unternehmen vorzustellen, sondern auch, Kontakte zu potenziellen Fach- und Führungskräften zu knüpfen.

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