Diagnose der Arbeitsmarktfähigkeit (DIA-AM)

• Eignungsanalyse (Persönlichkeit; Leistung; Interessen und Motivation): psychometrische Testverfahren, Beobachtungen und Sozialübungen
• Individuelles Vorbereitungsgespräch, ggf. mit Beteiligung der betreuenden Person oder der Sorgeberechtigten
• Gezielte Vorbereitung auf die betriebliche Erprobung
• Begleitetes Vorstellungsgespräch im Praktikumsbetrieb zusammen mit der betrieblichen Betreuungsperson
• Planung der weiteren Beschäftigungs-/Ausbildungsmöglichkeiten

Ihr

in Zusammenarbeit mit der

In die Maßnahme können Menschen mit psychischen und geistigen Teilhabeeinschränkungen sowie Einschränkungen im Bereich Lernen einmünden.