• Reflexion und Aufarbeitung bisheriger Bewerbungsaktivitäten
• Erörterung individueller Chancen auf dem Arbeitsmarkt
• Erarbeiten realistischer beruflicher Perspektiven
• Entwicklung und Aktualisierung von Selbstvermarktungsstrategien
• Aufzeigen von Suchstrategien
• Training des individuellen adäquaten Bewerberverhaltens
• Optimierung von Bewerbungsunterlagen einschließlich Fotos
• Erstellen eines individuellen Bewerberprofils (Kenntnisse, Fähigkeiten, Erfahrungen, Stärken, Schwächen, etc.)
• Stärkung der Eigeninitiative und Steigerung der Motivation
• Steigerung der beruflichen Mobilität und Flexibilität
• individuelle Bestandsaufnahme, Identifizierung sowie Abbau der aktuellen Vermittlungshemmnisse
• Sichtung der Bewerbungsunterlagen und ggf. Anpassung nach individuellem Bedarf
• Vorbereitung und Erprobung von Vorstellungsgesprächen
• kontinuierliches Fortschreiben des Integrationsplans
• regelmäßige Reflektion und Nachhaltung der Zielsetzung, Zielerreichung und Entwicklung des Teilnehmenden
• zusätzliche Nutzung der EDV-Räume des Trägers für Bewerbungsaktivitäten
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Integrationshilfen
• Vermittlung in Ausbildung und Arbeit
• Entwicklungsfördernde Beratung und Einzelfallhilfe bei Problemlagen (z. B. Alltagshilfen, Krisenintervention, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Integrationshilfen)
Zusätzlich zum Einzelcoaching werden regelmäßig Treffen in Kleingruppen zu verschiedenen Schwerpunktthemen angeboten.
