Der EU AI Act – Konkrete Anforderungen an Ihr Unternehmen
Praxisnah, kompetenzorientiert und individuell auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt
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Für manche Menschen ist das Arbeiten von Zuhause ein Fluch, für andere ein Segen: Mit steigenden Corona-Fallzahlen in Deutschland hat sich das Homeoffice in vielen Unternehmen fest etabliert und wird voraussichtlich wieder vermehrt zum Einsatz kommen, um Infektionsketten zu vermeiden. Doch auf Dauer braucht es mehr als einen improvisierten Arbeitsplatz,
Auszubildende und Nachwuchskräfte sind auf dem Arbeitsmarkt heiß begehrte Mangelware und werden entsprechend vollmundig umworben. Zum ersten Mal haben wir eine Situation, die noch vor wenigen Jahren undenkbar war: Es gibt einen Kandidatenmarkt. Um die Generation Z anzusprechen und ihren Bedürfnissen gerecht zu werden, haben sich Trends und Neuerungen entwickelt,
Working Out Loud, kurz WOL, ist eine agile Form der Zusammenarbeit innerhalb eines festgelegten Rahmens. Der Begriff wurde erstmals von Bryce Williams in einem Blogpost erwähnt und definiert. Anschließend entwickelte John Stepper die Methode weiter, mit dem Ziel, Menschen bei der Entwicklung eines agilen Mindsets zu unterstützen, das wiederum die
Der Beginn eines neuen Jahres ist der ideale Zeitpunkt für frische Impulse und Motivation – doch gerade in den kalten
Künstliche Intelligenz (KI) verändert das Recruiting grundlegend. Sie erleben es sicher selbst: Die Zahl der Bewerbungen steigt, der Druck auf
Die Generation 50+ wird oft übersehen, wenn es um Recruiting und Stellenanzeigen geht. Unternehmen fokussieren sich häufig auf junge Talente
In der heutigen Arbeitswelt treffen bis zu sechs verschiedene Generationen aufeinander: von der Nachkriegsgeneration (1946–1955) bis hin zur zukünftigen Generation
Stress gehört zu den zentralen Herausforderungen unserer Zeit. Mit zunehmender Digitalisierung, Globalisierung und den damit einhergehenden Veränderungen in Unternehmen steigt
Hand aufs Herz: Wie oft haben Sie gehofft, dass sich Ihre berufliche Zukunft von selbst zum Positiven entwickelt? Wahrscheinlich häufiger,
Wie oft haben Sie das Gefühl, im Berufsalltag von einem Termin zum nächsten zu hetzen, immer unter Strom, während der
Haben Sie manchmal das Gefühl, dass Sie immer wieder in alten Denkmustern oder Verhaltensweisen feststecken? Verschiedene wissenschaftliche und psychologische Ansätze
Fehlende Motivation kann ziemlich frustrierend sein. Sie sitzen am Schreibtisch und wissen genau, was zu tun wäre, doch irgendwie will
Vielleicht haben Sie bereits unseren früheren Artikel über „Meetingites“ gelesen, in dem wir uns mit dem Phänomen auseinander gesetzt haben,
Selbstorganisation im Team: Warum Governance der Schlüssel ist Immer mehr Organisationen und Teams entdecken die Vorteile flacher Hierarchien und setzen
Die Integration von Menschen mit Behinderung in den Arbeitsmarkt bietet Unternehmen klare Vorteile – von der Sicherung qualifizierter Fachkräfte bis
Vielen Dank für Ihren Besuch! Bei Fragen helfen wir Ihnen gerne weiter. Bleiben Sie auf dem Laufenden!
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